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人事总监/经理

年薪18万起
投递简历
  • 工作性质全职
  • 职位类别行政/人力资源管理类
  • 招聘人数2
  • 学历要求本科
  • 有效时间90天
  • 性别要求不限
  • 工作地区卧龙区
  • 五险一金
  • 带薪年假
  • 津贴补助
  • 节日福利
  • 绩效奖金
  • 餐补
  • 员工体检
  • 技能培训
  • 员工旅游
职位描述
岗位职责:
1、全面统筹规划公司人力资源发展战略,开发短、中、长期人力资源,以“人岗匹配”为原则,合理调配公司人力资源;
2、全面指导公司人才的“选、育、用、留”工作,实施人才发展储备计划,负责人才梯队建设;
3、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题; 
4、塑造、维护、发展和传播企业文化。
任职要求:
1、人力资源相关专业本科以上学历,5年以上工作经验,其中2年以上大中型企业人力资源战略规划经验、制造业经验优先;
2、掌握现代人力资源发展趋势、具有创新能力和可操作性的实务经验;
3、形象气质好,性格外向,具有较强的亲和力、敏锐的洞察力;能有效组织、协调部门间运作和处理员工关系。
联系方式
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