销售经理/主任,营销总监

职位描述：

1、制定公司年度营销计划、费用预算计划；

2、根据公司考核制度，负责做好对下属业务开展考核评价工作；

3、制订市场调研、市场分析、市场推广、市场策划等各类方案的策划工作；

4、组织团队，明确下属岗位的职责和任务要求，并指导下级开展各项工作，协调解决下属工作中出现的问题；

5、根据公司培训制度和部门员工需要，负责组织下属员工开展新业务及新技术的学习、消化工作；

6、根据公司财务管理制度，负责审核及控制分公司的经费开支。

任职资格：

1、 企业管理、工商管理、行政管理等专科以上学历；

2、 年龄在45岁以下，有良好的敬业精神和职业道德操守，责任心、事业心强；

3、 接受过领导能力开发、战略管理、经济法、财务管理等方面的培训；

4、 有大型企业全面管理及独立项目管理经验；有良好的销售渠道，具有快速消费品销售运营管理经验者优先；

5、 具有先进的管理理念以及较强的战略制定与实施能力，知识面广泛，综合水平高，有制定公司发展计划、决策及独立操作新项目的能力。敏锐的市场洞察力、严谨的策划组织能力及沟通能力、商务谈判能力。