- 工作性质全职
- 职位类别行政/人力资源管理类
- 招聘人数1
- 学历要求大专
- 有效时间365天
- 性别要求不限
- 工作地区襄城
- 全勤奖
- 包吃
- 包住
- 免费班车
- 员工旅游
- 高温补助
- 调休
- 员工体检
- 技能培训
职位描述
1、负责公司人员福利发放名单统计、跟踪。
2、建立并及时更新员工档案,做好年度及月度人员动态手续(包括离职、入职、晋升、调动、降职等);
3、建立健全人事招聘、录用、考勤、离职管理等人事规章制度;
4、负责建立规范化的招聘系统,并进行公司各部门招聘,促证录用人员和该岗位的匹配度和用人部门的满意度;
5、完善公司薪酬和激励制度,制定晋升政策,组织提薪评审和晋升评审,制定和完善公司福利政策,办理社会保障福利,调动员工积极性;
2、建立并及时更新员工档案,做好年度及月度人员动态手续(包括离职、入职、晋升、调动、降职等);
3、建立健全人事招聘、录用、考勤、离职管理等人事规章制度;
4、负责建立规范化的招聘系统,并进行公司各部门招聘,促证录用人员和该岗位的匹配度和用人部门的满意度;
5、完善公司薪酬和激励制度,制定晋升政策,组织提薪评审和晋升评审,制定和完善公司福利政策,办理社会保障福利,调动员工积极性;
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襄城 / 性别不限 / 大专 2021/2/26 全职|5人
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