- 工作性质全职
- 职位类别行政/人力资源管理类
- 招聘人数1
- 学历要求大专
- 有效时间365天
- 性别要求不限
- 工作地区建安区
- 调休
职位描述
1、组织制定行政部工作发展规划、计划与预算方案，日常办公用品、劳保用品的统计、申购、采购、保管以及发放，合理控制办公成本；2、负责安排公司电话、网络的安装、维修等日常行政事务的处理；固定资产的管理，核实数量、确保完好、落实负责人；
2、组织制定行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行；结合稽查部对劳动纪律、环境卫生检查、督促、考核；
3、组织、协调公司年会、员工活动、市场类活动及各类会议，召集、记录公司会议；
4、组织好来客接待和相关的外联工作； 归档公司相关文件，管理公司重要资质证件；
2、组织制定行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行；结合稽查部对劳动纪律、环境卫生检查、督促、考核；
3、组织、协调公司年会、员工活动、市场类活动及各类会议，召集、记录公司会议；
4、组织好来客接待和相关的外联工作； 归档公司相关文件，管理公司重要资质证件；
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