- 工作性质全职
- 职位类别行政/人力资源管理类
- 招聘人数1
- 学历要求大专
- 有效时间90天
- 性别要求不限
- 工作地区魏都区
职位描述
1.能熟练操作电脑，使用相关办公室常用软件
2.1、负责公司人力资源六大模块的建设与管理。2、负责公司组织架构的建立与完善。3、公司各岗位职责的确立与执行监督。4、公司企业文化的建设与宣扬。5、公司各项管理制度的建设与完善、监督执行。6、完成上级领导安排的临时性工作。
任职资格：
3.大专以上学历，行政人事管理二年以上工作经验。为人忠诚，工作责任心强，有强烈的主人翁意识。有亲和力，语言表达能力与沟通能力。思维敏捷，有良好的计划统筹能力。
2.1、负责公司人力资源六大模块的建设与管理。2、负责公司组织架构的建立与完善。3、公司各岗位职责的确立与执行监督。4、公司企业文化的建设与宣扬。5、公司各项管理制度的建设与完善、监督执行。6、完成上级领导安排的临时性工作。
任职资格：
3.大专以上学历，行政人事管理二年以上工作经验。为人忠诚，工作责任心强，有强烈的主人翁意识。有亲和力，语言表达能力与沟通能力。思维敏捷，有良好的计划统筹能力。
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